Courrier adressé à : Dr Yves Ekoué Amaïzo, Directeur afrocentricity Think Tank
Afrocentricité Groupe d’influence - Afrocentricity Think Tank
Courrier adressé à : Dr Yves Ekoué Amaïzo, Directeur afrocentricity Think Tank
Le monde est en train de connaître une augmentation des flux d’externalisation des technologies et des comportements en gestion/management qui partent des pays industrialisés à prédominance technologique vers des parties choisies des pays émergents ou en développement. La percée technologique implique une déstructururation du marché accompagnée de processus d’innovation de rupture. Une capacité d’absorption faible explique en partie les retards dans les mutations technologiques d’une partie de la société. Le concept de “Mutabilité” est en train de devenir progressivement une partie intégrante d’un paradigme révolutionnaire de rupture qui vise à pérenniser les innovations de rupture. Face aux changements émergents futurs, le management de la mutabilité pourrait un instrument approprié pour traiter de l’agilité.
Par Yves Ekoué Amaïzo, Jean Pierre Akoete Balikpo, François Fabregat, Apelete Félix KODJO, Antoine Koffi OKOUTA et Antoine Randolph
COMMUNIQUÉ CONJOINT DU 15 JUILLET 2019 ADRESSÉ AU PEUPLE TOGOLAIS RESEAU DE LA COORDINATION DE LA DIASPORA TOGOLAISE INDEPENDANTE (RCDTI) ET COLLECTIF POUR LA VÉRITÉ DES URNES – TOGO – DIASPORA (CVU-TOGO-DIASPORA) Contact : info@cvu-togo-diaspora.org qui transmettra RCDTI et CVU-TOGO-DIASPORA ont, à plusieurs reprises, rappelé au Peuple togolais que sans les réformes électorales, institutionnelles et constitutionnelles consensuelles, […]